W wydawnictwie Routledge ukazała się książka dr hab., prof. ucz. Anny Pawłowskiej pt. "Flexible Human Resource Management and Vocational Behaviour (Routledge Studies in Management, Organizations and Society)". Elastyczne zarządzanie ludźmi powoduje koniec zatrudnienia u jednego pracodawcy przez całe życie. Konsekwencją tego jest wysokie poczucie niepewności pracy u pracowników. Książka prezentuje autorski model Zatrudnieniowej Orientacji Rynkowej, dzięki któremu problem ten można rozwiązać, rozszerzając markę personalną i stając się „antykruchym”. Wywołuje to jednak określone skutki po stronie pracodawców, co publikacja opisuje wskazując kierunki ich rozwiązywania.
Zapraszamy do lektury!
_(4)2_akt.png)
_(2)6_akt.png)
Z przyjemnością informujemy, że praca studentki WZ UW, jako jedyna, została wyróżniona w Konkursie Prezesa ZUS na najlepszą rozprawę o ubezpieczeniach społecznych.
Z przyjemnością informujemy, że dr Michał Mijal zdobył grant w ramach programu "Inkubator Innowacyjności 4.0" na rozwój projektu pt. „Zgrywalizowany Pakiet Edukacyjny Food Waste Management Excellency”.
_(2)5_akt.png)
Zapraszamy na warsztaty Pre-Jumpstarter 24 marca. W ich trakcie dowiesz się, jak skutecznie aplikować do programów wsparcia startupów, czym jest EIT Jumpstarter, jak może pomóc przekształcić pomysł w udany biznes i jak zgłosić się do udziału w tym projekcie.
Wydział Zarządzania UW zaprasza do udziału w grupie poświęconej wzmacnianiu odporności psychicznej w obliczu kryzysu wywołanego atakiem Rosji na Ukrainę. Spotkania dedykowane są wszystkim osobom, które odczuwają potrzebę wzmacniania swojej odporności psychicznej – by lepiej wspierać siebie i innych.
_(2)_akt.png)
Zapraszamy na dzień otwarty WZ UW 31 marca od godz. 17:00 online. Polecamy też zapoznanie się z filmami o dostępnych na wydziale kierunkach studiów!
_(3)2_akt.png)
Dnia 25.03.2022 r. o godz. 09:30 odbędzie się publiczna obrona rozprawy doktorskiej w trybie zdalnym mgr Mudassira Sarfraz. Tytuł rozprawy: „Social Norms and Women Labor Force Participation: Evidence from Pakistan”.
_(2)_(1)_akt.png)
15 marca 2022 r. została uruchomiona Synergia WZ UW – nowoczesna platforma łącząca biznes z nauką oraz pracodawców ze studentami i absolwentami Wydziału Zarządzania UW. Zapraszamy do odwiedzenia portalu, aby przekonać się, jak duży potencjał kryje w sobie synergia tych dwóch światów i jakie korzyści przynosi każdej ze stron!
Dnia 23.03.2022 r. o godz. 10:00 odbędzie się publiczna obrona rozprawy doktorskiej w trybie zdalnym mgr. Gracjana Bachurewicza. Tytuł rozprawy: „Determinants of the impact of Quantitative Easing policy on the link between bank loans growth and capital ratio in Europe”.
Dziekan Wydziału Zarządzania Uniwersytetu Warszawskiego, ogłasza konkurs na zatrudnienie 2 adiunktów w Katedrze Finansów i Rachunkowości. Termin składania aplikacji upływa 10 kwietnia 2022 r.
Dziekan Wydziału Zarządzania Uniwersytetu Warszawskiego, ogłasza konkurs na zatrudnienie asystenta w Katedrze Finansów i Rachunkowości. Termin składania aplikacji upływa 10 kwietnia 2022 r.
Społeczność Uniwersytetu Warszawskiego solidaryzuje się z Ukrainą. W tym trudnym okresie, cały czas pracujemy nad tym, żeby uruchamiać kolejne formy wsparcia i realnej pomocy. Poniżej przedstawiamy listę aktualnych inicjatyw, z których mogą skorzystać studentki i studenci z Ukrainy ze wszystkich jednostek uczelni, a w niektórych przypadkach także ich rodziny i przyjaciele.
© Copyright: Wydział Zarządzania Uniwersytetu Warszawskiego
ul. Szturmowa 1/3, 02-678 Warszawa
tel: +48 22 55 34 002, fax: +48 22 55 34 001; mail: wz@wz.uw.edu.pl
NIP: 525-001-12-66
Administratorem strony jest Sekcja Informacji i Promocji WZ UW
