Z czym mierzyli się studenci 4 europejskich uczelni? Z kim współpracowali? Jakie projekty zaprezentowali na Final Bootcamp w paryskiej Sorbonie?
Ostatnie 6 miesięcy były dla wybranych studentów uczelni Heidelberga, Milano, Sorbonny i Warszawy bezcennym doświadczeniem! Transferem teorii w praktykę pod okiem wybitnych tutorów i partnerów. W ramach zaproponowanych projektów studenci przygotowali propozycje rozwiązań problemu, z którym obecnie mierzą się m.in. Carrefour, Suez, Chemowator czy m.st. Warszawa. Spektrum problemów sięgało najistotniejszych w dzisiejszym świecie kwestii. Począwszy od dywersyfikacji produktów, przez zarządzanie globalnymi łańcuchami dostaw i zagrożeniami związanymi z ociepleniem klimatu na pozytywnym wpływie przedsiębiorstw w społeczeństwie kończąc.
Cały proces wsparty był eksperckimi wykładami, anagażujacymi konwersatoriami z zakresu zarządzania projektami, opracowywania biznesplanu, analizy rynku i budowania przewagi konkurencyjnej - poprzez szczegółowe analizy PETSEL, SWOT. Oczywiście nie mogło zabraknąć słynnego CUSTOMER SUCCESS - na który przeznaczane są coraz większe budżety w korporacjach. Nie zapomniano o wsparciu grup w przygotowaniu pogłębionej analizy finansowej, a także wskazania możliwości ekspansji na rynki zagraniczne! W końcu, w ostatnim czasie, zarówno w Europie jak i Stanach Zjednoczonych wyjątkowo frapującym tematem są start-upy, które w ramach ewaluacji ich modeli biznesowych stają się silnymi graczami na rynku!
Przez pół każda z grup pracowała zdalnie w ramach określonych zasad. Każdy z członków musiał wcielić się w rolę project managera - by doświadczyć kim tak naprawdę jest ta szczególna osoba w zespole! Zrozumieć i poczuć jaka odpowiedzialność stoi za tym wyjątkowym zawodem! Ten, wydaje się być odporny na zagrożenia płynące z rozwoju AI.
Momentami, na które w szczególności czekali uczestniczy były BOOTCAMPY! zorganizowane w prestiżowej lokalizacji - Paryżu! Była to szczególna okazja nie tylko do wyboru grup projektowych, osobistego poznania swoich biznes partnerów, ale przede wszystkim do bardzo ważnego w świecie biznesu NETWORKINGU! Każdy mógł znaleźć osobę, eksperta w swojej dziedzinie jak i otworzyć się na nowe!
Choć program dobiega końca, każdy potwierdza, to nie koniec historii z zarządzaniem projektami!
Wydział Zarządzania Uniwersytet Warszawski w projekcie reprezentowali Agnieszka Postula i Tomasz Rosiak.
Ze strony Uniwersytetu Warszawskiego w projekcie uczestniczyła Dorota Marszałek.
Partner projektu to Urząd m.st. Warszawy (Leszek Drogosz, Marta Bugaj i Weronika Grelik).
Studenci. który wzięli udział w projekcie: Tobiasz Naryniacki, Paweł Gudro, Joanna Żukowska, Joanna Rosińska, Dominika Majchrowska, Gabriela Herzyk, Izabela Podgórska, Maria Jaworowska, Gabriela Manista.
Dnia 11.01.2023 r. o godz. 10:00 odbędzie się publiczna obrona rozprawy doktorskiej - w trybie hybrydowym na Wydziale Zarządzania przy ul. Szturmowej 1/3 w Warszawie, sala B205 - mgra Kamila Bubiłka. Tytuł rozprawy: Czynniki kształtujące spready stóp procentowych między kredytami a depozytami w Polsce na tle Wielkiej Brytanii i Stanów Zjednoczonych.
Link do uczestnictwa w publicznej obronie rozprawy doktorskiej zostanie udostępniony po wcześniejszej rejestracji. Zgłoszenie należy przesłać na adres: sd@wz.uw.edu.pl. Rejestracja uczestników będzie otwarta od godz. 9:00 w dniu 08.12.2022 do godz. 15:00 w dniu 10.01.2023 r.
W wydawnictwie Routledge ukazała się książka dr hab., prof. ucz. Anny Pawłowskiej pt. "Flexible Human Resource Management and Vocational Behaviour (Routledge Studies in Management, Organizations and Society)". Elastyczne zarządzanie ludźmi powoduje koniec zatrudnienia u jednego pracodawcy przez całe życie. Konsekwencją tego jest wysokie poczucie niepewności pracy u pracowników. Książka prezentuje autorski model Zatrudnieniowej Orientacji Rynkowej, dzięki któremu problem ten można rozwiązać, rozszerzając markę personalną i stając się „antykruchym”. Wywołuje to jednak określone skutki po stronie pracodawców, co publikacja opisuje wskazując kierunki ich rozwiązywania.
Zapraszamy do lektury!
Związek Przedsiębiorstw Finansowych wraz z Akademią Leona Koźmińskiego 15 grudnia ogłosili wyniki XVII edycji konkursu VERBA VERITATIS na najlepszą pracę z zakresu etyki biznesu. Zwycięzcy konkursu mogli liczyć na nagrody pieniężne o łącznej wartości 10 tys. zł. Dodatkowo przyznano Nagrodę Różnorodności najlepszym pracom z zakresu Diversity&Inclusion (pula nagród o wysokości 5 tys. zł). Kapituła Konkursu pod przewodnictwem prof. Bolesława Roka z Akademii Leona Koźmińskiego wybrała spośród 33 zgłoszeń 8 najlepszych prac w trzech kategoriach głównych oraz przyznała 2 Nagrody Różnorodności.
Studentka Wydziału Zarządzania Uniwersytetu Warszawskiego zajęła I miejsce w kategoprii prac magisterskich. Pani Jadwiga Pisarska jest autorką pracy magisterskiej pt. Otwarte fundusze inwestycyjne uwzględniające aspekty ESG w Polsce na tle Europy Oferta, strategie i rozwój segmentu w 2021 roku.
Gratulujemy!
Dziekan Wydziału Zarządzania Uniwersytetu Warszawskiego prof. dr hab. Grzegorz Karasiewicz oraz Kolegium Dziekańskie składa najserdeczniejsze życzenia z okazji świąt Bożego Narodzenia oraz wszelkiej pomyślności w Nowym Roku 2023.
Dziekan Wydziału Zarządzania Uniwerystetu Warszawskiego informuje, że 21 grudnia 2022 r. od godz. 14.00 do końca dnia obowiązywać będą godziny dziekańskie.
Dwudziestu studentów i studentek Wydziału Zarządzania UW otrzymało stypendia za bardzo dobre wyniki w nauce, aktywność społeczną, naukowo-badawczą i artystyczną. Nagrody zostały przyznane w ramach współpracy z partnerem WZ UW – Santander Universidades.
Santander Universidades to program wspierający szkolnictwo wyższe, który prowadzi Santander Bank Polska. Swoją misję realizuje poprzez stypendia, granty i intensywne programy rozwojowe. Więcej informacji o programie można znaleźć pod adresem: https://www.santander.pl/santander-universidades
Serdecznie gratulujemy nagrodzonym studentom i studentkom!
W ramach współpracy dydaktycznej Uniwersytetu Warszawskiego oraz Centralnego Biura Antykorupcyjnego 16 grudnia w godz. 10.00-11.30 odbędzie się spotkanie pt. #ABCuczciwości, prowadzone przez funkcjonariusza Centralnego Biura Antykorupcyjnego. Spotkanie kierowane jest przede wszystkim do studentów ostatnich semestrów studiów.
Zapraszamy wszystkich studentów!
W dniach 30 listopada - 2 grudnia 2022 r. odbyła się na Uniwersytecie Ekonomicznym we Wrocławiu, coroczna konferencja „Informatyka w Zarządzaniu” (IwZ). Wydział Zarządzania UW był, wraz z Uniwersytetem Szczecińskim, inicjatorem tej konferencji integrującej środowiska Polskiego Towarzystwa Informatycznego oraz Naukowego Towarzystwa Informatyki Ekonomicznej oraz większość konferencji lokalnych. Zapraszamy wszystkich zainteresowanych tą tematyką na przyszłoroczną konferencję IwZ w dniach 30 listopada – 1 grudnia na UMCS w Lublinie.
Dziekan Wydziału Zarządzania Uniwersytetu Warszawskiego ogłasza konkurs na zatrudnienie pracownika administracyjnego w Sekcji Badań Naukowych (1 etat).
Szczegóły tutaj.
Dokumenty z dopiskiem "Oferta pracy - Sekcja Badań" należy przesłać na adres Dziekanatu Wydziału Zarządzania Uniwersytetu Warszawskiego (pok. B207), ul. Szturmowa 1/3, 02-678 Warszawa lub wysłać w wersji elektronicznej na adres: konkursy@wz.uw.edu.pl w terminie do 8 stycznia 2023 roku.
Wydział Zarządzania UW zastrzega sobie prawo kontaktu tylko z wybranymi kandydatami.
Już w najbliższą sobotę, 10.12. o godz. 12.00 odbędzie się Turniej siatkówki z okazji 50-lecia WZ UW.
Sędzią wszystkich meczów będzie wybitna postać polskiego sportu – Pan Edward Skorek – trzykrotny mistrz olimpijski z Meksyku 1968, Monachium 1972 i Montrealu 1976 roku.
Partnerem wydarzeń związanych z 50-leciem Wydziału Zarządzania UW jest Santander Universidades .
Sponsorem nagród jest firma Bracia Sadownicy.
Jeden z najlepszych siatkarzy w historii tej dyscypliny będzie sędzią naszego turnieju.
Zapraszamy wszystkich do kibicowania!
Spotkanie na temat bezpieczeństwa “Safety Meeting" organizowane jest przez Welcome Point wraz z Biurem Bezpieczeństwa i Zarządzania Kryzysowego Urzędu m. st. Warszawy.
Warsztat odbędzie się stacjonarnie na Wydziale Neofilologii, 13 grudnia w godz. 13:00-16:00.
Dnia 16.12.2022 r. o godz. 11:00 odbędzie się publiczna obrona rozprawy doktorskiej - w trybie zdalnym - mgr. Svetlany Keil. Tytuł rozprawy: Organising for Smart Specialisation: hype or institutional change in innovation policy in Lithuania and Poland?
Link do uczestnictwa w publicznej obronie rozprawy doktorskiej zostanie udostępniony po wcześniejszej rejestracji. Zgłoszenie należy przesłać na adres: sd@wz.uw.edu.pl. Rejestracja uczestników będzie otwarta od godz. 9:00 w dniu 05.12.2022 do godz. 15:00 w dniu 15.12.2022 r.
© Copyright: Wydział Zarządzania Uniwersytetu Warszawskiego
ul. Szturmowa 1/3, 02-678 Warszawa
tel: +48 22 55 34 002, fax: +48 22 55 34 001; mail: wz@wz.uw.edu.pl
NIP: 525-001-12-66
Administratorem strony jest Sekcja Informacji i Promocji WZ UW
